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3月29日中午，項目部利用午休時間在活動室組織春季乒乓球比賽。 比賽現(xiàn)場高潮迭起，精彩紛呈，選手們都以飽滿的熱情和高度的積極性，全身心投入到此次比賽中，并且充分發(fā)揮了敢打敢拼的進(jìn)取精神。正手反手、抽球挑打、直拍橫打等各種花式，場邊的同事們也在不斷吶喊助威。 本次比賽在一片歡聲笑語中圓滿結(jié)束。此次乒乓球比賽不僅豐富了職工們的業(yè)余文化生活，還給大家提供了一個交流互動、切磋球技的機(jī)會，展現(xiàn)出了大家頑強(qiáng)拼搏的體育精神。
近日，匯通公司分管副經(jīng)理袁鵬及分會工作人員看望了生病職工，為他們送去了慰問品以及同事們的關(guān)心和問候，讓職工真正體會到公司大家庭的溫暖。 慰問中，領(lǐng)導(dǎo)著重關(guān)心職工病情，并親切的囑咐到一定要好好休息，調(diào)養(yǎng)身體，有什么困難及時與分會幫扶小組聯(lián)系，幫扶小組將盡全力做好幫扶工作，一句句暖心的話語，一聲聲真摯的問候，讓職工以及家屬深受感動。 一直以來，公司分會深入實施“員工關(guān)懷”和“送溫暖”工程，走訪慰問生病職工，把對生病職工的慰問作為分會密切聯(lián)系職工、關(guān)心職工生活的一項重要工作，切實給職工帶去生活上的關(guān)心和組織上的關(guān)懷，讓他們在工作中順心，在生活中暖心，凝心聚力，形成合力，助推公司發(fā)展再上新臺階
匯通公司積極開展“我為群眾辦實事”活動，認(rèn)真貫徹落實全民健身國家戰(zhàn)略，實施全民健身制度、大力推廣普及廣播體操，切實提升廣大干部職工身體素質(zhì)，12月13日，匯通公司開展推廣普及“快樂工作、健康生活、廣播體操天天做”活動。 在推廣普及“廣播體操天天做”活動中，公司領(lǐng)導(dǎo)率先垂范、積極帶頭，綜合辦公室精心組織、全員發(fā)動，要求全體干部職工在每天的上午十點進(jìn)行集體廣播體操演練。廣大干部職工積極響應(yīng)，紛紛投入到“廣播體操天天做”活動中，在全公司營造了“運動、健康、快樂、高效”的工作生活理念。 匯通公司堅持以生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)為中心，積極開展形式多樣的職工文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活，引導(dǎo)廣大干部職工自
在中秋和國慶雙節(jié)來臨之際，匯通集團(tuán)經(jīng)理馬烽及領(lǐng)導(dǎo)班子的囑托和問候，公司分會工作人員精心選購了月餅80箱、啤酒450箱、豬肉1000斤，為所有濟(jì)南在建項目勞務(wù)隊伍及市政分公司，共計2000余名勞務(wù)人員送去節(jié)日的祝福和最誠摯的問候。在這個幸福團(tuán)圓的日子里，我們的廣大一線建設(shè)者全部堅守在繁忙的施工一線，各工程項目搶抓當(dāng)前天氣晴好的有利時機(jī)，科學(xué)合理安排施工計劃，強(qiáng)化安全和質(zhì)量管理，全力推進(jìn)工程進(jìn)度。雖佳節(jié)將至，但大家全力以赴奮戰(zhàn)在一線無法與家人團(tuán)聚，公司領(lǐng)導(dǎo)第一時間安排工作人員將節(jié)日慰問品送到一線，并叮囑項目負(fù)責(zé)人一定要做好節(jié)日期間的生活保障工作，讓農(nóng)民工兄弟度過一個舒心、祥和的節(jié)日。一句問候，一份
7月14日上午，公司工會看望和慰問了駐外職工劉會東生育家屬，給他們送去關(guān)愛與幫助。慰問人員認(rèn)真詢問了產(chǎn)婦身體恢復(fù)情況和寶寶的生長發(fā)育、健康情況,同時也帶去了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的問候。駐外職工擔(dān)負(fù)著公司外地施工的重任，他們的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)是公司持續(xù)發(fā)展的重要保證。家屬的關(guān)心支持，會使他們克服困難，以最大的熱情投入到工作中。慰問人員表示：今后家里面有任何困難，公司將及時提供幫助。產(chǎn)婦以及家人對領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心表示非常感謝并保證繼續(xù)支持駐外職工的工作，做好賢內(nèi)助，使之能夠安心投入到工作中去，為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
點滴瑣碎事，溫暖家人心一一匯通工會為駐外職工排憂解難 近日來氣候變化不穩(wěn)，雨水增多，匯通公司領(lǐng)導(dǎo)和工會人員牽掛著駐外職工的切身利益。工會人員在了解到駐外員工侯慶云的家中樓頂漏雨和劉土鵬家中照明線路損壞的消息后，第一時間協(xié)調(diào)駐濟(jì)項目部有關(guān)人員，安排專業(yè)人員前往處理，經(jīng)過認(rèn)真排查檢修，妥善的解決了家屬們的后顧之憂。 匯通公司領(lǐng)導(dǎo)班子和工會緊緊圍繞集團(tuán)倡導(dǎo)的“家”文化主旨，時刻將職工的切身利益掛在心上，各個駐濟(jì)部室、項目部之間也自發(fā)的形成了聯(lián)動機(jī)制，“兄弟姐妹家里的事兒，就是咱自己個兒的事兒”，這已經(jīng)成為了五分公司每一個人的心聲。
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